Innskuddspensjon

Kanskje det viktigste du gjør for dine ansatte

Med innskuddspensjon for bedrifter sikrer du god sparing på en enkel måte. Ordningen gir også rett til skattefradrag for bedriften.

Innskuddspensjon er den klart vanligste løsningen bedrifter bruker for å spare til de ansatte sin pensjon.

Bedriften betaler inn en bestemt sum hvert år til de ansattes pensjonskonto. Dette utgjør pensjonssparingen.

Slik fungerer det hos oss

I samarbeid med Frende Forsikring tilbyr vi innskuddspensjon levert av Nordea Liv og den lar deg velge sparing innenfor følgende sparesatser:

• Inntil 7 prosent av lønn opptil 12 G
• I tillegg kan du spare inntil 18,1 prosent av lønn mellom 7,1 og 12 G

Pensjonen skal beregnes fra første krone.

Minimum sparesats er lovbestemt til 2 % fra 1 G. Bedriften kan velge å spare utover lovens minimum.